為進(jìn)一步開創(chuàng)公司科技質(zhì)量發(fā)展新局面,4月19日上午,集團(tuán)公司在會展中心召開2021年科技質(zhì)量大會。黨委書記、董事長韓珍堂發(fā)表重要講話強(qiáng)調(diào),科技創(chuàng)新、質(zhì)量提升是集團(tuán)公司生存發(fā)展之道,全體干部職工必須充分認(rèn)識科技質(zhì)量工作的極端重要意義,加快技術(shù)創(chuàng)新、質(zhì)量提升、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,為實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量高速度發(fā)展提供不竭動力。
在集團(tuán)公司歷史上,此次大會規(guī)格之高、獎勵(lì)力度之大前所未有,充分體現(xiàn)了公司比以往任何時(shí)候都重視科技質(zhì)量工作和人才,展現(xiàn)了公司以先進(jìn)技術(shù)和過硬質(zhì)量保障實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的毅然決心。會上,韓珍堂等公司領(lǐng)導(dǎo)為5個(gè)“太重集團(tuán)優(yōu)秀科研團(tuán)隊(duì)”和10名“太重集團(tuán)科技創(chuàng)新工作者”頒發(fā)證書和獎金,同他們熱情握手表示祝賀。會場上響起經(jīng)久不息的掌聲,向所有做出貢獻(xiàn)的公司科技人員致敬。
韓珍堂發(fā)表講話,他指出,今天的會議盛況空前、意義重大、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)。去年3月10日以來,公司通過推進(jìn)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、重塑技術(shù)中心、組 建SBU團(tuán)隊(duì)、開展技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)等一系列措施,強(qiáng)化技術(shù)引領(lǐng)、堅(jiān)持質(zhì)量強(qiáng)基,通過廣大科技質(zhì)量人員的辛勤付出,工作取得了明顯進(jìn)步。此次會議就是要莊嚴(yán)宣告:輕視科技創(chuàng)新、忽視產(chǎn)品質(zhì)量、漠視創(chuàng)新人才的時(shí)代一去不復(fù)返,公司將進(jìn)一步推進(jìn)各項(xiàng)改革舉措,激發(fā)各類要素活力,充分調(diào)動干部職工的內(nèi)生動力,用科技質(zhì)量工作的新成效闖出公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的新天地。
韓珍堂指出,要深刻認(rèn)識科技創(chuàng)新和質(zhì)量提升的重要意義,明白“為什么”。要從世界發(fā)展格局的高度認(rèn)識其重要意義,國際競爭說到底是創(chuàng)新能力的競爭,實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動和質(zhì)量強(qiáng)國戰(zhàn)略是提升核心競爭力的必然選擇。要從企業(yè)生存發(fā)展的角度認(rèn)識其重要意義,縱觀歷史,科技和質(zhì)量不領(lǐng)先的企業(yè)都不能長久興盛,公司不重視科技質(zhì)量工作必然會受到滅頂之災(zāi)。要從太重核心價(jià)值觀的深度認(rèn)識科技創(chuàng)新的重要意義——用戶至上,就是要通過為用戶提供高標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)質(zhì)量服務(wù),幫助用戶創(chuàng)造價(jià)值,幫助企業(yè)創(chuàng)造效益;效益導(dǎo)向,就是要在產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)和工藝質(zhì)量改進(jìn)中樹立正確的效益觀念;以人為本,就是要建設(shè)一支有充分價(jià)值認(rèn)同的科技質(zhì)量人員隊(duì)伍,同時(shí)舍得投入、加大投入,吸引人才、留住人才、用好人才;改革創(chuàng)新,就是要在科技質(zhì)量系統(tǒng)深化體制機(jī)制改革,有效激發(fā)各類要素活力;對標(biāo)一流,就是要對標(biāo)國內(nèi)外一流企業(yè),主動學(xué)習(xí)借鑒,尋找差距、分析原因、采取措施,全力追趕超越。
韓珍堂指出,要真正建立科技創(chuàng)新、質(zhì)量提升的運(yùn)行機(jī)制,明白“怎么干”。要給科技質(zhì)量工作者搭建發(fā)展平臺。公司正在推動實(shí)施“協(xié)同‘6+N’產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展”、“建設(shè)‘1+6’技術(shù)創(chuàng)新平臺”和“打造六大系列產(chǎn)品”的戰(zhàn)略布局,必須堅(jiān)持以智能制造為主攻方向,加快“走出去”步伐,處理好自主創(chuàng)新和合作創(chuàng)新的關(guān)系,讓更多的科研成果在太重形成應(yīng)用。要完善激勵(lì)機(jī)制、培養(yǎng)人才隊(duì)伍。公司正在建立技術(shù)型、管理型員工職業(yè)晉升雙通道,接下來將進(jìn)一步集聚創(chuàng)新人才、健全考核評價(jià)機(jī)制,進(jìn)一步加大獎勵(lì)有突出貢獻(xiàn)的人員,給他們更大的平臺、舞臺和激勵(lì)。要強(qiáng)化質(zhì)量管理。質(zhì)量工作是企業(yè)的基礎(chǔ)和生命線,關(guān)系著企業(yè)的存亡,必須繼續(xù)推廣六西格瑪管理等先進(jìn)質(zhì)量管理理念和方法,做到質(zhì)量管理凡事有章可循、凡事有據(jù)可查、凡事有人負(fù)責(zé)、凡事有人監(jiān)督,同時(shí)嚴(yán)格工藝執(zhí)行、加快推進(jìn)產(chǎn)品工藝質(zhì)量信息化系統(tǒng)建設(shè)、著力抓強(qiáng)外協(xié)回歸,團(tuán)結(jié)協(xié)作,為用戶交付合格滿意的產(chǎn)品。
韓珍堂指出,要切實(shí)加強(qiáng)黨對科技創(chuàng)新和質(zhì)量提升的領(lǐng)導(dǎo),明白“靠什么”。黨的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),是各項(xiàng)事業(yè)取得勝利的根本保證,科技質(zhì)量工作要有黨的科學(xué)理論做指導(dǎo)和支撐,形成完備的體系。要堅(jiān)持黨對科技質(zhì)量工作的領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮黨組織把方向、管大局、保落實(shí)的作用,各級黨組織要把思想和行動統(tǒng)一到公司黨委對科技創(chuàng)新的決策部署上來。要堅(jiān)持黨管干部、黨管人才,建強(qiáng)科技質(zhì)量人才隊(duì)伍。建立和完善人才管理、培養(yǎng)、吸引、使用的新機(jī)制,尤其是建立鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗的體制機(jī)制和創(chuàng)新文化,在科技質(zhì)量工作中盡快落地生根。要在科技質(zhì)量工作中,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。正確處理好主動與被動、艱苦奮斗與享樂主義、開放與封閉、改革創(chuàng)新與因循守舊、短期與長期、企業(yè)與職工“六大關(guān)系”,同時(shí)高質(zhì)量開展黨史學(xué)習(xí)教育,把黨史學(xué)習(xí)教育同做好科技質(zhì)量工作結(jié)合起來、統(tǒng)籌起來、貫穿起來,從學(xué)黨史、學(xué)廠史中汲取智慧和力量。要下大力氣建立學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),依靠學(xué)習(xí)趕超先進(jìn),分秒必爭的在工作中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中工作,同時(shí)給科技質(zhì)量工作人員多建立學(xué)習(xí)機(jī)會,促進(jìn)他們不斷拓寬視野、獲得新知,在公司求生改革新生的新征程中再立新功。
韓珍堂最后強(qiáng)調(diào),“唯有思想破冰才能發(fā)展突圍,唯有改革開放才能闖出新路,唯有干在實(shí)處才能走在前列?!惫颈仨毤涌熘贫ê孟嚓P(guān)戰(zhàn)略、思想、方針和行動方案,廣大科技質(zhì)量工作者必須抓好落實(shí)、創(chuàng)新協(xié)作、艱苦奮斗,奮力開創(chuàng)公司科技質(zhì)量發(fā)展新局面,為山西轉(zhuǎn)型發(fā)展蹚新路、建設(shè)世界科技強(qiáng)國作出更大的貢獻(xiàn),以優(yōu)異的成績向建黨100周年獻(xiàn)禮。
會議還總結(jié)了2020年科技質(zhì)量工作,對2021年工作進(jìn)行了安排;宣讀了《SBU、技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)、卡脖子技術(shù)和管理提升項(xiàng)目立項(xiàng)方案》和《2020年度科技質(zhì)量表彰決定》。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,各單位和部門負(fù)責(zé)人,技術(shù)中心班子成員及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人,SBU項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、卡脖子技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、管理提升項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等出席大會。